TECHNICIEN DE LABORATOIRE MEDICAL - LABORATOIRE DE CYTOGENETIQUE - H/F

L'établissement

Situé dans une ville attractive, proche du bassin d’Arcachon et des Pyrénées, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine, classé parmi les premiers au classement des CHU de France, le Centre hospitalier universitaire de Bordeaux assure ses missions de soin, de recherche, d’enseignement et de prévention au bénéfice de la population de la Métropole de Bordeaux et de sa région environnante.

Fort de 14500 agents et plus de 180 métiers, il regroupe ses activités sur trois sites hospitaliers, les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint-André à Bordeaux et le groupe hospitalier Sud à Pessac. Etroitement liés à l'Université de Bordeaux, ils participent de manière constante à la formation médicale, chirurgicale, pharmaceutique et odontologique de la région ainsi qu'à la recherche fondamentale en liaison avec les unités INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes.

Situé à Bordeaux, proche de Mérignac, le Groupe Hospitalier Pellegrin est le plus important des sites du CHU de Bordeaux. Il constitue un centre de soins aux compétences et équipements très étendus.

Le pôle de BIOLOGIE et PATHOLOGIE est un pôle transversal sur les 3 groupes hospitaliers, et regroupe toutes les disciplines de biologie médicale. Le laboratoire de cytogénétique est situé sur le groupe hospitalier Pellegrin, dans le centre Aliénor d’Aquitaine.

Le poste

Dans le respect des normes d’assurance qualité et des règles d’hygiène et de sécurité, le technicien de laboratoire au sein du laboratoire de cytogénétique réalise des examens de biologie médicale. Il participe au rendu des résultats en garantissant la maitrise de toutes les étapes du processus d’analyse et les conditions de sa réalisation. Le laboratoire de cytogénétique est ouvert du lundi au vendredi. Le temps de travail journalier est de 7h.

 

Il a pour mission de :

  • Prendre en charge la phase pré-analytique des échantillons de liquide amniotique, de villosités choriales et de peau : vérification de l’identité, enregistrement des échantillons sur DEFGEN;
  • Faire une mise en culture des prélèvements de liquide amniotique, de villosités choriales et de peau en vue d’un diagnostic prénatal sous PSM de type 2 dans des chambres de culture et des flacons de culture ;
  • Vérifier les cultures de villosités choriales au microscope inversé et effectuer les rinçages si nécessaire ;
  • Préparer les villosités choriales au tri et répartir les prélèvements sous PSM2 en vue des différentes techniques ;
  • Réaliser la technique des directs permettant l’obtention de métaphases à partir de villosités choriales non cultivées ;
  • Effectuer la lecture de caryotypes avec les logiciels Metaclient et Ikaros ;
  • Participer à la gestion des stocks et des consommables ;
  • Respecter les règles d’hygiène et de sécurité ;
  • Participer aux réunions du laboratoire ;
  • Participer à la démarche qualité au sein du laboratoire et du pôle de biologie-pathologie.

Profil recherché

Compétences techniques :

  • Posséder des connaissances en cytogénétique
  • Etre capable de s’adapter aux évolutions techniques et/ou organisationnelles
  • Maintenir et acquérir de nouvelles connaissances
  • Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités
  • Etre garant du respect de la norme ISO 15189
  • Etre garant du principe de confidentialité
  • Maîtriser les outils informatiques du laboratoire (DEFGEN, pack office et logiciels métiers)

Compétences relationnelles :

  • Etre capable de travailler en équipe
  • Communiquer et transmettre son savoir à l’ensemble du personnel
  • Savoir se positionner et déterminer les limites de son domaine de compétences
  • Avoir des facultés d’intégration et d’adaptation au changement
  • Avoir le sens du service public
  • Entraide

 Compétences organisationnelles :

  • Etre en mesure d’assurer l’ensemble des contraintes liées à l’organisation du laboratoire
  • Savoir faire face à des situations d’urgence
  • Analyser et gérer les priorités
  • Etre autonome, réactif et capable de faire preuve d’initiatives pour améliorer l’organisation du plateau et la qualité du rendu des résultats
  • Accepter le principe de mobilité interne au laboratoire

 

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ

Candidature facile